Warsztaty strategiczne

WARSZTATY 3-DNIOWE

Czym są warsztaty strategiczne?

Nasz warsztat zaprojektowaliśmy z myślą o zespołach i pracownikach bezpośrednio zaangażowanych w budowanie strategii w swojej organizacji. Pomagamy wyrównać i uporządkować wiedzę dotyczącą zarówno bieżących działań organizacji, jak i planów na krótko- i długofalowy rozwój. Dzięki zrozumieniu celów i potrzeb zarówno samej organizacji, jak i pozostałych zespołów współtworzących struktury organizacyjne, Twoi liderzy i pracownicy będą lepiej realizować stawiane przed nimi zadania. Warsztaty pomagają również zlikwidować silosy informacyjne oraz usprawnić współpracę pomiędzy poszczególnymi działami i zespołami.

Jak wyglądają warsztaty?

Definicja celów i wyzwań

Ćwiczenia warsztatowe zaplanowane są w ten sposób, aby zaangażować wszystkich uczestników – zarówno jako grupę jak i indywidualnie. Pytania stawiane zespołowi projektowemu pozwalają szybko zdefiniować główne wyzwania stojące na drodze do realizacji określonych zadań strategicznych.

Angażujące zadania i ćwiczenia warsztatowe

3-dniowe warsztaty składają się na skrupulatnie zaprojektowaną formułę, która daje przestrzeń każdemu z uczestników na wypowiedź i przedstawienie swojego zdania oraz dogłębne przepracowanie najbardziej istotnych z punktu widzenia organizacji zagadnień. Jednocześnie forma prowadzenia warsztatów pozwala zoptymalizować czas pracy oraz uniknąć jałowych lub mało istotnych dyskusji.

Aktywna i decyzyjna grupa warsztatowa

Skład osobowy grupy jest niezwykle istotny. Optymalna ilość uczestników to 6-10 osób. Ważne jest, aby były to zarówno osoby posiadające pełną wiedzę na temat swojej dziedziny (w kontekście działania organizacji), jak i osoby decyzyjne, mające świadomość organizacyjną i moc sprawczą, aby wypracowane na warsztatach rozwiązania móc realnie wdrożyć i zrealizować.

Co jest efektem warsztatów?

Zaplanowanie zrównoważonej strategii rozwoju

Podstawowym celem jest stworzenie planu realizacji określonej strategii w ujęciu krótko- i długofalowym. Wspólnie planujemy działania, które bezpośrednio zbliżą zespół projektowy do realizacji wyznaczonych celów strategicznych. Pomagamy również dobrać odpowiednie narzędzia i, jeśli to konieczne, zorganizować pracę zespołu, aby w przyszłości działał lepiej i efektywniej.

Określenie wspólnego celu

Zależy nam także na zrozumieniu przez uczestników warsztatów idei wspólnego celu, jakim jest rozwój ich organizacji. Przepracowywane przez nas ćwiczenia pomagają zrozumieć perspektywy innych zespołów na wspólne problemy i wyzwania, przełamać barierę komunikacyjną oraz zintegrować grupę odpowiedzialną za docelową realizację działań strategicznych.